Over tuchtrecht en tuchtmaatregelen gesproken
Tuchtnormen
Verpleegkundigen vallen sinds 1 december 1997 onder het in de wet BIG geregelde tuchtrecht. Doel van het tuchtrecht is om de kwaliteit van de beroepsuitoefening te bewaken en te bevorderen en de zorgvrager te beschermen tegen onzorgvuldig en ondeskundig handelen. Uitspraken van tuchtcolleges kunnen consequenties hebben voor de verpleegkundige beroepsuitoefening. Daarnaast zijn ze van invloed op de ontwikkeling en aanscherping van verpleegkundige beroepsnormen: de verpleegkundige professionele standaard.
De tuchtrechter toetst het handelen en nalaten van verpleegkundigen aan 2 normen (art.47 lid 1 wet BIG):
- Handelen of nalaten in strijd met de zorg die de zorgverlener behoort te betrachten ten opzichte van:
de zorgvrager en zijn naasten degene die in nood verkeert of diens naasten
- Handelen of nalaten als zorgverlener in strijd met het belang van een goede uitoefening van de individuele gezondheidszorg.
Tuchtmaatregelen
De tuchtrechter kan de volgende maatregelen opleggen:
- waarschuwing
- berisping
- geldboete van ten hoogste € 4.500
- schorsing van de inschrijving in het register voor ten hoogste één jaar
- gedeeltelijke ontzegging van de bevoegdheid in het register ingeschreven staande het betrokken beroep uit te oefenen
- doorhaling van de inschrijving in het register
Een waarschuwing is een zakelijke terechtwijzing die aangeeft dat het gedrag onjuist was zonder daarop het stempel van laakbaarheid te drukken. Met een berisping wordt aangegeven dat het gedrag verwijtbaar is en veroordeeld wordt.
Een boete en een schorsing kunnen gezamenlijk als één maatregel opgelegd worden.
Een schorsing kan ook voorwaardelijk opgelegd worden. Dit betekent dat het tuchtcollege een definitieve schorsing op kan leggen als de beroepsbeoefenaar zich niet aan de voorwaarden houdt.
Een schorsing, de eventuele voorwaarden daarbij en de gedeeltelijke ontzegging om het beroep uit te oefenen worden aangetekend in het BIG-register! Waarschuwingen, berispingen en boetes worden niet in het BIG-register genoteerd.
Een beroepsbeoefenaar die zijn of haar inschrijving in het BIG-register heeft verloren door een tuchtrechtelijke maatregel, kan zich niet opnieuw laten inschrijven in het register en dus niet meer de wettelijk beschermde titel voeren.
Een aantekening in het register of doorhaling vindt niet alleen plaats op grond een van tuchtrechtelijke uitspraak, maar ook ter uitvoering van een strafrechtelijke uitspraak.
Tegen de beslissing van een regionaal tuchtcollege voor de gezondheidszorg is beroep mogelijk bij het centraal tuchtcollege voor de gezondheidszorg.
Bron: www.levv.nl